1

招标公告3.4.6和3.4.7内容

3.4.6注册地在广西的建筑业施工企业与区外建筑业施工企业采用联合体形式参与轨道交通、隧道、综合管廊、大型桥梁项目投标的，联合体诚信综合评价分按最高的企业计取，其余情况，联合体中施工企业的信誉实力分按联合体成员中施工企业诚信综合评价分最低的企业认定。

3.4.7联合体中设计企业的信誉实力分按联合体成员中设计企业诚信综合评价分最低的企业认定。

3.4.6和3.4.7内容予以删除

2

招标公告6.预付款和进度款支付方式

预付款支付比例或金额：按下达任务量（扣除暂列金额）30%

预付款支付比例或金额：按下达任务量（扣除暂列金额）30%【“按下达任务量”注解:拟改造管网34 条，按能开展施工作业的管网造价中标金额支付 30%预付款】

3

招标公告3.2.2 项目设计负责人

具有/级及以上注册建筑师证书和注册公用设备工程师（给水工程、排水工程）或市政公用工程给排水相关专业高级(含) 及以上级职称。

具有注册公用设备工程师（给水排水）

4

招标文件第三章评标办法前附表→2.1.2（2）响应性评审标准→【资信业绩响应性评审】→投标内容、格式

符合第二章“投标人须知”规定

符合第二章“投标人须知”3.1.1规定

5

招标文件第三章→2.1.2（2）响应性评审标准→【资信业绩响应性评审】→项目业绩

符合第二章“投标人须知”规定

符合第二章“投标人须知”1.4.1规定

6

招标文件第三章→2.1.2（2）响应性评审标准→【资信业绩响应性评审】→拟投入本项目管理人员配备情况

符合第二章“投标人须知”规定

符合第二章“投标人须知”1.4.1规定

7

招标文件第三章→2.1.2（2）响应性评审标准→【资信业绩响应性评审】→采用建筑信息模型（BIM）技术的项目业绩（如有）

符合第二章“投标人须知”规定

此条删除

8

招标文件第三章→2.1.2（2）响应性评审标准→【资信业绩响应性评审】→澄清、说明、修正要求

符合第二章“投标人须知”规定

符合第二章“投标人须知”3.1.1规定

9

招标文件第三章→2.1.2（2）响应性评审标准→【资信业绩响应性评审】→其他实质性要求响应

符合第二章“投标人须知”规定

符合第二章“投标人须知”3.1.1规定

10

招标文件第三章评标办法前附表→2.1.3资格评审标准→（三）工程总承包项目经理 （满分 20分）

（1）工程总承包项目经理

职称：工程总承包项目经理具有工程类中级职称的得10分，满分10 分。

（2）工程总承包项目经理资格：具有一级及以上注册建筑师或一级及以上注册结构工程师或注册公用设备工程师（给水工程、排水工程）或市政公用工程专业一级及以上注册建造师或市政公用工程专业注册监理工程师的得10分，满分10分。

注：提供人员在本单位缴纳投标截止日前近1个月（2025年6月至投标截止时间止任意一个月）的社会保险的证明材料，否则视为不响应招标文件实质性要

（1）工程总承包项目经理职称：工程总承包项目经理具有工程类中级及以上职称的得8分，满分8分。

（2）工程总承包项目经理资格：具有一级及以上注册建筑师或一级及以上注册结构工程师或注册公用设备工程师（给水排水）或市政公用工程专业一级及以上注册建造师或市政公用工程专业注册监理工程师的得8分，满分8分。

（3）工程总承包项目经理业绩：承接过市政公用工程总承包或市政公用工程施工或市政工程设计的项目，每1项得4 分，满分4分。

注：提供人员在本单位缴纳投标截止日前近1个月（2025 年6 月至投标截止时间止任意一个月）的社会保险的证明材料，否则视为不响应招标文件实质性要求。

①同一工程项目只计分一次，不重复计分。

②竣工完成项目：总承包或施工业绩须提供中标通知书或合同协议书或竣工验收证明文件；设计业绩提供合同或中标通知书或施工图审查合格报告复印件。

③在建项目：设计业绩须提供合同或中标通知书。

④工程总承包项目经理业绩不限制担任过的时间，不限制体量大小。

11

招标文件第三章评标办法前附表→2.1.3资格评审标准→(五)拟投入本工程管理的其他人员情况(满分 15 分)

拟投入本工程设计及施工的主要技术管理人员满足本工程设计及施工需求的情况：

优（15 分）设计团队中配备需包含建筑、结构、给排水、电气、市政道路设计师6人（含）以上，且均持有相关专业注册执业证书或职称证书，具有高级工程师（含）以上职称人数不少于1人，中级职称不少于5人；施工团队中拟派驻本项目的技术负责人具有市政或给排水类副高级及以上职称，本工程其他管理人员中具有工程类中级及以上职称的人员为3人及以上，完全满足施工需要，管理人员配备齐全并具备一定储备能力及有丰富经验且综合素质优秀的。

良（12 分）：设计团队中配备需包含建筑、结构、给排水、电气、市政道路设计师 5 人 （含）以上，且均持有相关专业注册执业证书或职称证书，具有高级工程师（含）以上职称人数不少于 1人，中级职称不少于4人；施工团队中派驻本项目的技术负责人具有市政或给排水类副高级及以上职称，本工程其他管理人员中具有工程类中级及以上职称的人员为2人及以上，满足施工需要，管理人员配备齐全并具备一定施工经验，综合素质良好。

中（8 分）：设计团队中配备需包含建筑、结构、给排水、电气、市政道路设计师4 人 （含）以上，且均持有相关专业注册执业证书或职称证书，具有高级工程师（含）以上职称人数不少于 1 人，中级职称不少于3人；施工团队中拟派驻本项目的技术负责人具有中级及以上职称，本工程其他管理人员中具有工程类中级及以上职称的人员为1人及以上，本工程管理人员满足施工需要，管理人员配备齐全，人员有经验一般。

一般（5 分）：设计团队中配备专业设计师 3～4人，且均持有相关专业注册执业证书或职称证书，具有中级工程师（含）以上职称人数不少于 2 人；施工团队中拟派驻本项目的技术负责人具有工程类中级及以上职称，本工程管理人员满足施工需要，管理人员配备齐， 仅部分人员有经验。

差（2分）：各专业设计人员配备不足 5人（不含）；施工团队中拟派驻本项目的技术负责人具有工程类中级及以上职称，本工程管理人员不满足施工需要。

注：（1）未提供投标人为其缴纳的 2025 年 6月至投标截止时间止任意一个月社保材料复印件的视为资格审查不

合格。依法不参与社保的人员，应出具相关的证明文件，新入职人员提供合同及入职后的本单位社保证明。

（2）须附相应人员职称证书或上岗证书等复印件，投标人提供证明材料以桂建云为准。

拟投入本工程设计及施工的主要技术管理人员满足本工程设计及施工需求的情况：

优（15分）设计团队中配备需包含建筑、结构、给排水、市政道路等设计师6人（含）以上，且均持有相关专业注册执业证书或职称证书，具有高级工程师（含）以上职称人数不少于1人，中级职称（含）以上不少于4人；施工团队中拟派驻本项目的技术负责人具有市政或给排水类副高级及以上职称，本工程其他管理人员中具有工程类中级及以上职称的人员为3人及以上，完全满足施工需要，管理人员配备齐全并具备一定储备能力及有丰富经验且综合素质优秀的。

良（12 分）：设计团队中配备需包含建筑、结构、给排水、市政道路等设计师5人 （含）以上，且均持有相关专业注册执业证书或职称证书，具有高级工程师（含）以上职称人数不少于 1人，中级职称（含）以上不少于3人；施工团队中派驻本项目的技术负责人具有市政或给排水类副高级及以上职称，本工程其他管理人员中具有工程类中级及以上职称的人员为2人及以上，满足施工需要，管理人员配备齐全并具备一定施工经验，综合素质良好。

中（8 分）：设计团队中配备需包含建筑、结构、给排水、市政道路等设计师4人 （含）以上，且均持有相关专业注册执业证书或职称证书，具有高级工程师（含）以上职称人数不少于1人，中级职称（含）以上不少于2人；施工团队中拟派驻本项目的技术负责人具有中级及以上职称，本工程其他管理人员中具有工程类中级及以上职称的人员为1人及以上，本工程管理人员满足施工需要，管理人员配备齐全，人员有经验一般。

一般（5 分）：设计团队中配备专业设计师3人（含）以上，且均持有相关专业注册执业证书或职称证书，具有中级职称（含）以上人数不少于1人；施工团队中拟派驻本项目的技术负责人具有工程类中级及以上职称，本工程管理人员满足施工需要，管理人员配备齐， 仅部分人员有经验。

差（2 分）：设计团队中配备专业设计人员不足3人（不含）；施工团队中拟派驻本项目的技术负责人具有工程类中级及以上职称，本工程管理人员不满足施工需要。

注：（1）未提供投标人为其缴纳的 2025 年 6月至投标截止时间止任意一个月社保材料复印件的视为资格审查不合格。依法不参与社保的人员，应出具相关的证明文件，新入职人员提供合同及入职后的本单位社保证明。

（2）须附相应人员职称证书或上岗证书等复印件，投标人提供证明材料以桂建云为准。

12

招标文件第三章评标办法前附表→2.1.3资格评审标准→（一）企业情况（或联合体）（满分 25分）

1、总承包业绩：投标人自2022 年 1月1日至投标截止时间止，投标人完成过或承接过市政公用工程施工总承包业绩的（EPC 项目），

每个得4分，满分4分。

1、总承包业绩：投标人自2022 年1月1日至投标截止时间止，投标人完成过或承接过市政公用工程总承包业绩的（EPC 项目），每个得4分，满分4 分。

13

招标文件第三章评标办法前附表→2.2.4（3）资信业绩（满分分值权重20.0 %）→拟投入本项目管理人员配备情况(0.0~60.0 分)

拟投入本工程设计及施工的主要技术管理人员满足本工

程设计及施工需求的情况：

优（60分）设计团队中配备需包含建筑、结构、给排水、电气、市政道路设计师 6人（含）以上，且均持有相关专业注册执业证书或职称证书，具有高级工程师（含）以上职称人数不少于1人，中级职称不少于5人；施工团队中拟派驻本项目的技术负责人具有市政或给排水类副高级及以上职称，本工程其他管理人员中具有工程类中级及以上职称的人员为为3人及以上，完全满足施工需要，管理人员配备齐全并具备一定储备能力及有丰富经验且综合素质优秀的。

良（45 分）：设计团队中配备需包含建筑、结构、给排水、电气、市政道路设计师5人 （含）以上，且均持有相关专业注册执业证书或职称证书，具有高级工程师（含）以上职称人数不少于 1 人，中级职称不少于4人；施工团队中拟派驻本项目的技术负责人具有市政或给排水类副高级及以上职称，本工程其他管理人员中具有工程类中级及以上职称的人员为2人及以上，满足施工需要，管理人员配备齐全并具备一定施工经验，综合素质良好。

中（30 分）：设计团队中配备需包含建筑、结构、给排水、电气、市政道路设计师4 人（含）以上，且均持有相关专业注册执业证书或职称证书，具有高级工程师（含）以上职称人数不少于1人，中级职称不少于3人；施工团队中拟派驻本项目的技术负责人具有中级及以上职称，本工程其他管理人员中 具有工程类中级及以上职称的人员为1人及以上，本工程管理人员满足施工需要，管理人员配备齐全，人员经验一般。

一般（15 分）：设计团队中配备专业设计师 3～ 4 人，且

均持有相关专业注册执业证书或职称证书，具有中级工程师（含）以上职称人 数不少于 2 人；施工团队中拟派驻本项目的技术负责人具有工程类中级及以上职称，本工程其他管理人员具有工程类中级及以上职称的不足 1人，本工程管理人员满足施工需要，管理人员配备齐，仅部分人员有经验。

差（0 分）：各专业设计人员配备不足 5 人（不含）；施

工团队中拟派驻本项目的技术负责人具有工程类中级及以上职称，本工程管理人员不满足施工需要。

注：

（1）拟投入人员需提供投标 人为其缴纳的提供近 1 个月

（2025 年6月至投标截止时间止任意一个月）的社保证明

材料，依法不参与社保的人员，应出具相关的证明文件，新入职人员提供合同及入职后的本单位社保证明。

（2）须附相应人员职称证书或上岗证书等复印件，投标 人提供证明材料以桂建云为准。

拟投入本工程设计及施工的主要技术管理人员满足本工程设计及施工需求的情况：

优（60分）设计团队中配备需包含建筑、结构、给排水、市政道路等设计师6人（含）以上，且均持有相关专业注册执业证书或职称证书，具有高级工程师（含）以上职称人数不少于1人，中级职称（含）以上不少于4人；施工团队中拟派驻本项目的技术负责人具有市政或给排水类副高级及以上职称，本工程其他管理人员中具有工程类中级及以上职称的人员为3人及以上，完全满足施工需要，管理人员配备齐全并具备一定储备能力及有丰富经验且综合素质优秀的。

良（45分）：设计团队中配备需包含建筑、结构、给排水、市政道路等设计师5人 （含）以上，且均持有相关专业注册执业证书或职称证书，具有高级工程师（含）以上职称人数不少于1人，中级职称（含）以上不少于3人；施工团队中派驻本项目的技术负责人具有市政或给排水类副高级及以上职称，本工程其他管理人员中具有工程类中级及以上职称的人员为2人及以上，满足施工需要，管理人员配备齐全并具备一定施工经验，综合素质良好。

中（30分）：设计团队中配备需包含建筑、结构、给排水、市政道路等设计师4人 （含）以上，且均持有相关专业注册执业证书或职称证书，具有高级工程师（含）以上职称人数不少于 1 人，中级职称（含）以上不少于2人；施工团队中拟派驻本项目的技术负责人具有中级及以上职称，本工程其他管理人员中具有工程类中级及以上职称的人员为1人及以上，本工程管理人员满足施工需要，管理人员配备齐全，人员有经验一般。

一般（15 分）：设计团队中配备专业设计师3人（含）以上，且均持有相关专业注册执业证书或职称证书，具有中级职称（含）以上人数不少于1人；施工团队中拟派驻本项目的技术负责人具有工程类中级及以上职称，本工程管理人员满足施工需要，管理人员配备齐， 仅部分人员有经验。

差（0分）：设计团队中配备专业设计人员不足3人（不含）；施工团队中拟派驻本项目的技术负责人具有工程类中级及以上职称，本工程管理人员不满足施工需要。

注：（1）未提供投标人为其缴纳的 2025 年 6月至投标截止时间止任意一个月社保材料复印件的视为资格审查不

合格。依法不参与社保的人员，应出具相关的证明文件，新入职人员提供合同及入职后的本单位社保证明。

（2）须附相应人员职称证书或上岗证书等复印件，投标人提供证明材料以桂建云为准。

14

招标文件第三章评标办法前附表→2.2.4（3）资信业绩（满

分分值权重20.0 %）→项目业绩

(0.0~40.0分)

1、总承包业绩：投标人自2022 年 1月1日至投标截止时间止，投标人完成过或承接过市政公用工程施工总承包业绩的（EPC项目），

每个得20分，满分20分。

1、总承包业绩：投标人自2022 年1月1日至投标截止时间止，投标人完成过或承接过市政公用工程总承包业绩的（EPC 项目），每个得20分，满分20分。

15

招标文件第三章评标办法前附表→2.2.4（5）商务标（满分分值权重45.0 %）

企业信誉实力分评分标准【满分分值权重□小型工程（0%、1%、2%、3%）?中型工程（5%或 6%或 7%或 8%）□大型工程（10%或 11%或 12%或

13%）】【备注：招标项目如为国有投资（含国有投资占主导或控股地位）项目则须计入此分，其他工程由招标人自行决定是否参照执行。】

企业信誉实力分评分标准【满分分值权重□小型工程（0%、1%、2%、3%）□中型工程（5%或 6%或 7%或 8%）?大型工程（10%或 11%或 12%或

13%）】【备注：招标项目如为国有投资（含国有投资占主导或控股地位）项目则须计入此分，其他工程由招标人自行决定是否参照执行。】

16

招标文件第四章合同条款及格式→第三部分专用合同条件→2.5.3 发包人提供支付担保的形式、期限、金额（或比例）

签订合同时商定

/

17

招标文件第四章合同条款及格式→第三部分专用合同条件→14.1.1 关于其他合同价格形式的约定

本工程的采用总价合同的方式，最终结算价款以经财政部门（或审计部门或招标人委托的造价咨询机构）审定的且双方确认后的价款为准。

详见第一部分合同协议书

18

招标文件第四章合同条款及格式→第三部分专用合同条件→14.1.2

关于其他合同形式价格调整的约定：（1）本合同设计费采用固定总价的计价方式。设计费合同价即实际支付的设计费用；

（2）建筑安装工程费的报价形式为总价报价形式，建筑安装工程费中标价为建筑安装工程

费暂定合同价。建筑安装工程费实际合同价=经财政部门（或审计部门或招标人委托的造价咨询

机构）审定的建筑安装工程费施工图预算价×中标系数（中标系数=建筑安装工程费中标价÷建筑安装工程费最高投标限价）后的总额与中标价格比较，低者作为建筑安装工程费实际合同价 。

建筑安装工程费固定总价部分允许调整的因素及具体调整办法主要有：（1）本合同设计费采用固定总价的计价方式。设计费合同价即实际支付的设计费用；

（2）因国家法律法规政策变化引起的合同价格的变化；（3）不可预见的地质条件造成的工程费用的变化；（4）因发包人原因产生的工程费用的变化；（5）不可抗力造成的工程费用的变化。（6）建设规模低于经批复初步设计图纸约定的，建设标准低于经批复初步设计的要求的。